主要职责:
1.根据公司提供的客户资源,联系意向客户;定期维系老客户
3、通过新客户拜访和电话沟通,开发目标行业客户群并建立良好关系.
4、项目的跟踪协调等事项;
任职资格:
年龄18-35岁,公司提供免费入职培训;
无责底薪(2000-5000)
基础份额一单提成5000-1万,提成5个点-8个点。
连续3个月业绩达标,晋升团队主管,主管提成6-9个点
连续6个月业绩达标,提成8-12点 经理位置。
一年以内业绩达标,分公司负责人,总经理。
公司目标年底开三家分店,管理岗位均从普通员工中提拔
公司福利:
1、超5A写字楼,办公环境舒适,团队氛围好;
2、入职员工可享受带薪专业培训,全面提升个人能力,除了岗前培训,公司还不定期组织专业能力及业务能力培训;
3、晋升机制透明,所有管理岗位均从普通员工中晋升提拔,发展空间大,团队经理,公司合伙人
4、凡属公司正式员工,公司将统一为其购买社保;
5.不定期组织员工聚餐、旅游;
6.周末单休,享国家法定节假日,8小时工作制,午休2小时
上班时间 8:30-12:00 14:00-19:00;周六10:00---17:00