岗位职责：
1、通过学习，熟知超市运营模式和管理，逐步进入管理角色;
2、负责本部门供、联营商的招商、管理;
3、负责部门日常工作的管理，销售活动组织安排。
4、负责本部门人员的管理,工作纪律的检查、考评及部门员工的培训。
5、负责本部门商品的采购及陈列规划、管理、指导;
岗位要求：有超市上班经验优先，条件优异者可面谈
上班时间：行政班8小时，月休4天
薪资待遇：实习薪酬2000 元/月，转成为正式管理人员工资3800 —5000 元/月。
福利待遇：
1、节假日福利
2、法定节假日补休
3、生日福利
4、团队超额奖金(分季度发放，无上限)
5、加班餐补
6、无责底薪3000起
7、满3月有五险
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